Warsztaty ONLINE: Mocne strony i teoria talentów Gallupa dla HR

„Stara szkoła” edukacji i zarządzania przywiązywała dużą wagę do wyznaczania celów, pomiaru wyników, korygowania błędów i informacji zwrotnej. W cyklach oceny rocznej pracownicy otrzymywali wskazówki dotyczące rozwoju określonych kompetencji, umożliwiających osiąganie lepszych rezultatów. Uwaga pracowników i przełożonych koncentrowała się  na poprawie, indywidualnych słabościach czy brakach. Tymczasem wg. Gallupa zwrot z inwestycji w rozwój mocnych stron jest dwukrotnie wyższy, a właściwa diagnoza talentu i wykorzystanie go w pracy jest jednym z czynników zaangażowania. Jak HR może wspierać biznes poprzez rozwój talentów w firmie?

Dla kogo przeznaczone?

Menedżerowie HR
HR Business Partnerzy
Specjaliści L&D zainteresowani tematyką rozwoju mocnych stron

Dlaczego warto?

  • Zdefiniujesz swoje mocne strony zgodnie z testem Gallupa (Clifton StrengthsFinder)
  • Dostaniesz sporą dawkę inspiracji nt. własnego rozwoju i pracy z talentami
  • Poznasz teoretyczne i praktyczne implikacje psychologii pozytywnej
  • Dowiesz się, jak wykorzystać wiedzę o mocnych stronach do pracy indywidualnej, budowania zespołów i rozwoju przywództwa w firmie
  • Poznasz narzędzia i praktykę przygotowaną z myślą o wsparciu biznesu

Program

  • Pełen raport CliftonStrengths34
  • 1,5-godzinna indywidualna sesja do jego omówienia
  • Warsztat online obejmujący:
    • Definicje i język – czym są mocne strony według Gallupa i jak się je bada
    • Korzystanie z wyników testu, raportów i rekomendacji – coaching mocnych stron
    • Macierz talentów w grupie, analiza i komponowanie zespołów z punktu widzenia celów i
    • Style przywództwa, które określa test Gallupa – jak należy je rozwijać.

Prowadzący:
Marek Parzydło

 

Jego mocne strony,  to: Individualization, Strategy, Relator, Responsibility, Empathy. Marek ma 30 lat praktycznego doświadczenia w zarządzaniu organizacjami i ludźmi. W karierze korporacyjnej pracował jako country manager i CEO w Polsce oraz jako członek zarządu w centrali międzynarodowej firmy o obrotach rzędu 500 mln euro. Od 2014 roku zajmuje się coachingiem, mentoringiem, warsztatami i doradztwem w obszarze rozwoju mocnych stron, przywództwa i zaangażowania. Pasjonuje się muzyką i sportem, które uprawia amatorsko.

1.990 PLN+VAT
Test i omówienie indywidualnego raportu (FULL34) w cenie

Program i terminy zajęć online

do 12 listopada 2020
(termin umawiany indywidualnie) 

TEST ONLINE

  • Kwestionariusz w języku polskim
  • ok. 40 minutowy test online
  • 25-stronicowy personalizowany raport nt. wszystkich 34 talentów Gallupa

do 12 listopada 2020
(termin umawiany indywidualnie) 

MENTORING ONLINE

  • 1,5-godzinna indywidualna sesja
  • omówienie wyników raportu
  • indywidualne wskazówki dotyczące rozwoju mocnych stron

19 listopad 2020 
godz. 12:00-16:30 

WEBINAR

  • Definicje i język – czym są mocne strony według Gallupa i jak się je bada
  • Korzystanie z wyników testu, raportów i rekomendacji – coaching mocnych stron
  • Macierz talentów w grupie, analiza i komponowanie zespołów z punktu widzenia celów i
  • Style przywództwa, które określa test Gallupa – jak należy je rozwijać.